gouvernance:roles
Différences
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| gouvernance:roles [2017/05/11 23:48] – simon | gouvernance:roles [2017/05/15 13:23] – [Second Lien] mariehelene | ||
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| Ligne 22: | Ligne 22: | ||
| ^[[# | ^[[# | ||
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| - | ^[[# | + | ^[[# |
| ^[[# | ^[[# | ||
| - | ^[[# | + | ^[[# |
| - | ^[[# | + | ^[[# |
| ===== Facilitateur-trice ===== | ===== Facilitateur-trice ===== | ||
| Ligne 38: | Ligne 38: | ||
| * S’assure de l’atteinte des objectifs de l’ODJ | * S’assure de l’atteinte des objectifs de l’ODJ | ||
| * Conduit les discussions | * Conduit les discussions | ||
| - | * Est attentif au climat, intervient si nécessaire (avec l’aide du gardien de la paix ) | + | * Est attentif-ve au climat, intervient si nécessaire (avec l’aide du gardien de la paix ) |
| * Introduit et clôture les réunions | * Introduit et clôture les réunions | ||
| * Distribue la parole | * Distribue la parole | ||
| Ligne 48: | Ligne 48: | ||
| * Méthodique | * Méthodique | ||
| * Diplomate | * Diplomate | ||
| - | * Réactif | + | * Réactif-ve |
| - | * Médiateur | + | * Médiateur-trice |
| * Connaît les outils / processus d’intelligence collectives | * Connaît les outils / processus d’intelligence collectives | ||
| - | * Présent | + | * Présent-e |
| Ligne 70: | Ligne 70: | ||
| === Qualités === | === Qualités === | ||
| - | * Organisé | + | * Organisé-e |
| - | * Présent | + | * Présent-e |
| * Au courant de ce qui se passe | * Au courant de ce qui se passe | ||
| - | * Rigoureux | + | * Rigoureux-se |
| * Écoute (pour la constitution des ordres du jour) | * Écoute (pour la constitution des ordres du jour) | ||
| - | * Assertif | + | * Assertif-ve |
| * Diplomate | * Diplomate | ||
| * A l'aise avec les outils informatiques | * A l'aise avec les outils informatiques | ||
| Ligne 91: | Ligne 91: | ||
| === Redevabilités === | === Redevabilités === | ||
| + | * Organise chaque semaine un cercle de la paix | ||
| + | * A l' | ||
| === Qualités === | === Qualités === | ||
| Ligne 104: | Ligne 106: | ||
| === Redevabilités === | === Redevabilités === | ||
| + | * Accompagne les premiers liens lors de leurs rencontres avec les parties prenantes | ||
| + | * Représente l'âme du groupe | ||
| === Qualités === | === Qualités === | ||
| + | * Ecoute | ||
| + | * Assertivité | ||
| + | * Présence | ||
| === Mandat === | === Mandat === | ||
| Ligne 160: | Ligne 167: | ||
| ===== Intendant-e ===== | ===== Intendant-e ===== | ||
| - | Gére l' | + | Gère l' |
| === Redevabilités === | === Redevabilités === | ||
| * Gérer les stocks (alimentation, | * Gérer les stocks (alimentation, | ||
| - | * Être proactif sur la liste de courses | + | * Garant-e que la liste de courses |
| + | * Garant-e que les courses soient faites. | ||
| * Préparer un coin ménage avec tout le nécessaire | * Préparer un coin ménage avec tout le nécessaire | ||
| * Veiller à l’état de la maison (s' | * Veiller à l’état de la maison (s' | ||
| Ligne 171: | Ligne 179: | ||
| === Qualités === | === Qualités === | ||
| + | Organisé-e, | ||
| - | FIXME | ||
| === Mandat === | === Mandat === | ||
| - | Glissant d'une durée de 2 mois | + | Glissant d'une durée de 3 mois (élection toutes les 6 semaines) |
| === Historique === | === Historique === | ||
| + | Vincent F. (mars - mai 2017) | ||
| ===== Archiviste ===== | ===== Archiviste ===== | ||
| Ligne 193: | Ligne 202: | ||
| === Qualités === | === Qualités === | ||
| - | Rigoureux, organisé, esprit de synthèse, vision holistique, curieux, à l’aise avec les outils informatiques, | + | Rigoureux-se, organisé-e, esprit de synthèse, vision holistique, curieux-se, à l’aise avec les outils informatiques, |
| === Mandat === | === Mandat === | ||
| Ligne 206: | Ligne 215: | ||
| === Redevabilités === | === Redevabilités === | ||
| - | * Évaluer | + | * Garant-e de l' |
| - | * Évaluer | + | * de l’autonomie |
| - | * Évaluer le bien être des acteurs | + | * de la cohérence de nos actions avec notre vision |
| - | * Évaluer les relations (internes et externes) | + | * du bien être des acteurs |
| - | * Évaluer les impacts sur l’environnement | + | * des relations (internes et externes) |
| + | * des impacts sur l’environnement | ||
| + | * d' | ||
| + | * Effectue et présente un bilan trimestriel (se coordonne avec le-la célébrateur-trice pour qu'il y ait également une célébration) | ||
| === Qualités === | === Qualités === | ||
| Ligne 217: | Ligne 229: | ||
| === Mandat === | === Mandat === | ||
| - | D'une durée de 6 mois. | + | Glissant d'une durée de 6 mois (élection tous les 3 mois) |
| === Historique === | === Historique === | ||
gouvernance/roles.txt · Dernière modification : 2020/07/08 09:23 de mariehelene