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tera:experimentation

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tera:experimentation [2017/12/05 19:03] – [Un projet expérimental: dispositif d'évaluation et accompagnement scientifique] mariehelenetera:experimentation [2018/03/22 12:42] mariehelene
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 <WRAP center round important 60%> <WRAP center round important 60%>
-Travail en cours: PAGE EN EVOLUTION PERMANENTE \\ ... COMME TERA :-)+Travail en cours: PAGE EN EVOLUTION PERMANENTE \\ ... COMME TERA :-)\\ 
 +Dernière mise à jour: décembre 2017
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 Tera est accompagné par [[http://www.atemis-lir.fr/|ATEMIS]], laboratoire d'intervention et de recherche sur l'économie de la fonctionnalité, pour la mise en place de cette démarche. Tera est accompagné par [[http://www.atemis-lir.fr/|ATEMIS]], laboratoire d'intervention et de recherche sur l'économie de la fonctionnalité, pour la mise en place de cette démarche.
  
-[[https://agora.tera.coop/cloud/index.php/s/JZtXNTxe8gwSYpu|Dans ce fichier]], la note de présentation de l'expérimentation envoyé pour inviter des scientifiques à venir nous accompagner.+[[https://agora.tera.coop/cloud/index.php/s/JZtXNTxe8gwSYpu|Dans ce fichier]], la note de présentation de l'expérimentation envoyée pour inviter des scientifiques à venir nous accompagner.
  
 ===== I. Un conseil scientifique et des personnes ressources ===== ===== I. Un conseil scientifique et des personnes ressources =====
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 Il s'agit aussi d’**ouvrir Tera comme un lieu d’étude** : les scientifiques pourraient y trouver un espace qui leur permettrait de confronter leurs propres questions. Il s'agit aussi d’**ouvrir Tera comme un lieu d’étude** : les scientifiques pourraient y trouver un espace qui leur permettrait de confronter leurs propres questions.
  
-==== B. Deux formes d’accompagnement scientifique ==== +Un réseau de personnes ressources se constitue progressivement: des experts, chercheurs ou non, des représentants de collectivités ou d'autres partenaires, intervenant sur des sujets spécifiques ou apportant leur regard sur le projet global. Elles contribuent au travers de différents éléments résumés dans ce schéma et détaillés ci-dessous. 
-1/ ** Un conseil scientifique** : Il rassemblera des représentants de disciplines différentes : philosophie, économie, ergonomie, écologie, agroécologie…, en un nombre restreint afin de favoriser la qualité des échanges. Tout en gardant leur entrée disciplinaire, ses membres apporteront leur regard sur le projet Tera dans son ensemble, en tant que projet politique et systémique.  + 
-L’association les réunira une fois par an pour accueillir leurs regards croisés et leurs échanges sur le projetEntre ces rencontres, elle leur enverra des notes d’étapes et pourra les solliciter individuellement sur des questions spécifiques.+{{ :tera:diapositive2.jpg?400 |}} 
 + 
 +==== B. Les différents éléments qui, ensemble, réalisent cette raison d'être ==== 
 +1/ ** Des comités scientifiques** : Il s'agit de réunions rassemblant une fois par an des personnes ressources représentant des disciplines différentes : philosophie, économie, ergonomie, écologie, agroécologie…, en un nombre restreint afin de favoriser la qualité des échanges. \\ 
 +Tout en gardant leur entrée disciplinaire et leur expertise propre, les personnes invitées, chercheurs ou nonapportent leur regard sur le projet Tera dans son ensemble, en tant que projet politique et systémique.  
 +Elles écoutent, réagissent, suggèrent, alertent, échangent sur les sujets proposés à l’ordre du jour. L’ordre du jour est alimenté par les avancements du projet Tera et le travail de toutes les autres « briques » du conseil scientifique et techniqueIl alterne des réunions en plénières et en petits groupes. 
 + 
 +2/ ** Des groupes de travail **: 
  
 2/ **Un réseau de personnes ressources** : Pour pouvoir travailler sur des questions plus spécifiques ou techniques, par exemple pour construire des indicateurs permettant d’évaluer les réalisations du projet (valeur de la richesse produite, efficacité de la monnaie citoyenne locale, etc…), l’association souhaite également faire appel à des personnes ressources. Celles-ci pourront être ainsi être mobilisées ponctuellement ou régulièrement en fonction des besoins. Elles seront conviées à la réunion annuelle de mise en commun. \\ 2/ **Un réseau de personnes ressources** : Pour pouvoir travailler sur des questions plus spécifiques ou techniques, par exemple pour construire des indicateurs permettant d’évaluer les réalisations du projet (valeur de la richesse produite, efficacité de la monnaie citoyenne locale, etc…), l’association souhaite également faire appel à des personnes ressources. Celles-ci pourront être ainsi être mobilisées ponctuellement ou régulièrement en fonction des besoins. Elles seront conviées à la réunion annuelle de mise en commun. \\
 La façon dont se dérouleront ces collaborations dépendra du sujet et des disponibilités des uns et des autres: prise d’avis, travail d’analyse, mise en place d’un protocole… Elle dépendra aussi des centres d’intérêt et motivations de ces scientifiques qui pourraient découvrir dans le projet un sujet mobilisateur et décider d’en faire un lieu d’étude pour leurs propres questions de recherche La façon dont se dérouleront ces collaborations dépendra du sujet et des disponibilités des uns et des autres: prise d’avis, travail d’analyse, mise en place d’un protocole… Elle dépendra aussi des centres d’intérêt et motivations de ces scientifiques qui pourraient découvrir dans le projet un sujet mobilisateur et décider d’en faire un lieu d’étude pour leurs propres questions de recherche
  
 +... Et évidemment, cette distinction est un cadre que nous avons souhaiter poser pour commencer à se forger une image du "conseil scientifique" dont nous parlons depuis longtemps. Nulle doute qu'il y aura évolutions, affinements, fluidité et porosité entre ces deux formes...
 ===== II. Un dispositif d'évaluation ===== ===== II. Un dispositif d'évaluation =====
 ==== A. Les trois champs de l'évaluation: que souhaitons-nous évaluer ? ==== ==== A. Les trois champs de l'évaluation: que souhaitons-nous évaluer ? ====
tera/experimentation.txt · Dernière modification : 2022/11/30 18:16 de mariehelene

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