Outils pour utilisateurs

Outils du site


gouvernance:generalites

Différences

Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.

Lien vers cette vue comparative

Les deux révisions précédentes Révision précédente
Prochaine révision
Révision précédente
gouvernance:generalites [2018/11/13 09:33]
mariehelene [Membres actuels]
gouvernance:generalites [2019/02/08 16:02]
mariehelene [Missions et prérogatives des permanents]
Ligne 66: Ligne 66:
   * Ils peuvent venir tous les jours à Lartel, et participer à toutes les [[gouvernance:​reunions|réunions]]   * Ils peuvent venir tous les jours à Lartel, et participer à toutes les [[gouvernance:​reunions|réunions]]
  
-  * Ils prennent leur part des fonctions vitales de l’association (//en cours de clarification//​)+  * Ils conduisent ​des actions ​en conscience ​de la façon dont ils contribuent ainsi au projet global ​
   * Ils se tiennent au courant de l’actualité du projet en participant aux réunions, de synchronisation notamment, ou en suivant les CR sur le forum. Réciproquement,​ ils tiennent au courant le groupe de leurs activités.   * Ils se tiennent au courant de l’actualité du projet en participant aux réunions, de synchronisation notamment, ou en suivant les CR sur le forum. Réciproquement,​ ils tiennent au courant le groupe de leurs activités.
   * Ils se positionnent personnellement sur leur investissement dans le projet Tera (en temps et en activités) et cherchent à mettre en cohérence leurs projets individuels avec le projet collectif.   * Ils se positionnent personnellement sur leur investissement dans le projet Tera (en temps et en activités) et cherchent à mettre en cohérence leurs projets individuels avec le projet collectif.
Ligne 188: Ligne 188:
  
  
-==== Que se passe-t-il pendant la période de Passage/​transition ? ====+==== Que se passe-t-il pendant la période de Passage/​transition ? [En cours de refonte] ​====
 Le volontaire souhaitant devenir permanent rentre alors dans une période de PASSAGE/​TRANSITION,​ pendant laquelle il est accompagné par le rôle « Intégration/​Formation». Cette période de Passage dure au moins 3 mois. Elle permet au volontaire d’**acquérir les connaissances et compétences nécessaires à la participation pleine au projet, tout en faisant connaissance avec l’ensemble des permanents**. Le volontaire souhaitant devenir permanent rentre alors dans une période de PASSAGE/​TRANSITION,​ pendant laquelle il est accompagné par le rôle « Intégration/​Formation». Cette période de Passage dure au moins 3 mois. Elle permet au volontaire d’**acquérir les connaissances et compétences nécessaires à la participation pleine au projet, tout en faisant connaissance avec l’ensemble des permanents**.
  
gouvernance/generalites.txt · Dernière modification: 2019/02/08 16:02 par mariehelene